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加强订单特色管理 提高人才培养质量——学院2012年订单班研讨交流会纪实
发布时间:2012-05-07      信息来源:willhill官方网站      点击:      分享到:
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201254下午,willhill官方网站2012年订单班研讨交流会在学院B509会议室召开。学院副院长余坤和、教务处处长易思飞、招生就业处处长李雁、工商管理系主任王瑶、财务审计系主任尹东、会计系副主任马会起、会计信息管理系副主任李建军、财税金融系副主任钟用、以及各系专业教研室主任和各订单班辅导员参加了会议。会议由校企合作处副处长游秋琳主持。

首先,余院长对学院2011年订单班工作所取得的成绩进行了总结。他强调,去年我院共有11个订单班,学生386人,占到毕业生总人数的20%。订单式培养作为人才培养模式改革的一种新的形式,需要不断的探索和实践,其核心和关键就是要不断地根据新形势的发展和企业的具体要求调整教学计划,协调好企业的需求、学生的意愿和学院的教学规范。学院要以订单培养为契机,全面推进专业建设和课程改革。同时,要深入探索校企合作,特别是订单班这种培养模式的运行机制和管理办法,及时解决存在的各种问题,总结各种经验和教训,不断完善提高。

接着,参会人员分别就订单培养模式的定位、订单班学生流失的原因、订单班学生的薪酬和业绩、学院与订单班企业的沟通交流、订单班教学管理以及对订单班学生进行跟踪调查和心灵辅导等等问题进行了研讨和交流。会上,大家畅所欲言,各抒己见,在订单班规范管理诸多方面达成了共识,提出了切实解决订单班管理的宝贵意见和建议。

随后,余院长对学院2012年订单班管理工作了部署。

本次订单班研讨交流会的召开,为进一步完善《willhill官方网站订单班管理办法(试行)》奠定了基础,对学院深化订单培养模式,加强订单班特色课程、教学团队建设,突出订单班实践教学环节和企业文化融合的特色,提高人才培养质量具有重大的指导意义。

 

(校企合作处   向奕)

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