现代学徒制班学徒宣誓

师道大矣哉，入门授业释义解惑渡人生，投一技所能，得一专之长，起为温饱策，漫漫历代传。12月26日下午，我院工商管理系在至诚楼B213举行了一场别开生面的拜师仪式。作为我院与四川金拱门食品有限公司共同举办的现代学徒制班的第一批学员，27名学生经过传统拜师礼仪后，接受了四川麦当劳餐厅总经理为他们佩戴的工牌，完成了简单而隆重的拜师仪式。

拜师仪式

师傅为学徒佩戴工牌

2019年，教育部办公厅发布《关于全面推进现代学徒制工作的通知》，要求各地明确全面推广现代学徒制的目标任务和工作举措，引导行业、企业和学校积极开展学徒培养。而此次willhill官方网站与四川金拱门食品有限公司联合组建的2019级工商企业管理“麦当劳现代学徒制班”，旨在为企业储备管理人才，也为餐饮连锁企业培养管理精英。

该学徒制班通过学生单独招生，实现招生招工一体化，在学习期间双身份、双导师、双考核、双管理，通过三年的学习，将学生培养成为麦当劳的餐厅经理。在三年学制期间，“麦当劳现代学徒制班”采用“3+2”教学培养模式（即3天学校、2天公司的教学模式），完成“学校学历教育+麦当劳餐厅经理能力培养”，毕业时收获willhill官方网站“专科学历”+“麦当劳餐厅经理就业岗位”。

willhill官方网站副院长易思飞

“现代学徒制是学校与企业共同推进的一种人才培养模式，是职业教育人才培养模式的一种探索和改革。”willhill官方网站副院长易思飞表示，这种合作模式，有效地缩短了学生向企业员工角色转换的时间，有利于促进行业、企业参与职业教育人才培养全过程，实现专业设置与产业需求对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、毕业证书与职业资格证书对接、职业教育与终身学习对接，从而提高人才培养的质量和针对性。

麦当劳师傅代表毛玉琼

四川麦当劳总经理路红明提到，麦当劳一直致力于传递“我们就相信年轻人”的人员品牌主张，对95后的学生量身定制了一系列的发展项目。截至2019年9月，在超过18万的员工中，95后占比近70%，在管理团队中，95后占比近30%。“此次合作，麦当劳将发挥好企业的主体作用，做好师带徒的各项工作，非常感谢willhill官方网站为四川麦当劳未来的布局和发展提供人才助力。”路红明说。

“麦当劳”学徒制正式开班

最后，工商管理系李代俊主任，宣布“麦当劳”现代学徒制正式开班，向2019级现代学徒制班的27名同学表示祝贺，并提出了明确的学习要求及殷切的希望，要求他们发挥自己的聪明才智，勇于探索，在师傅的带领下，不断提高专业技能、提升职业素养，利用学校和企业搭建的平台，牢记学院“理财至诚，精业致能”的精神，刻苦学习，努力成才，力争早日成为独当一面的骨干能手。