根据组织人事部2022年非事业编双师型教师有关招聘考核安排的要求，财税学院2022年1月4日上午，在行政楼513会议室对入围的本学院双师型教师进行技能考核。考核由院长祝刚为主考官，副院长罗艾、党总支副书记陈露、政府采购管理教研室主任朱丹、法律教研室主任戴娜娜组成的考官团体，监审处张然老师参与全程监督。

会前，财税学院召开党政联席扩大会议，商议并通过了《财税学院双师型教师的技能考核阶段方案》，确定了考试地点与布置方案、考官名单、考务资料制作、计时与计分等具体流程，面试问题的提出与回答方式等细节，做到了组织周密、安排科学、操作高效。

会上，政府采购管理专业和法律专业双师考生有序进入考场参加面试面谈。考官们从工作经历简述、社会服务和科研方面的经历与规划、对财税行业数字化发展认知、双师教师解决毕业生知识技能与岗位需求脱节等问题进行了沟通交流。本次面试，考官也对双师型教师在面试时表现的综合能力、语言表达、专业技能、临场应变、举止仪表等方面进行了评价。每一位考生面试结束后，由计分员汇总并计算最终得分，考官当场宣读后并让考生签字确认。

据悉，教育部《关于深化现代职业教育体系建设改革的意见》明确要求加强“双师型”教师队伍建设，深化现代职业教育体系建设改革，重点在于坚持以教促产、以产助教、产教融合、产学合作。财税学院本次双师型教师技能考核的成功举行有利于我院师资结构做出了新的改善，为职业教育深化改革做出更多有益的探索和尝试。

财税学院  

2023年1月5日