青年教师既承载着接续奋斗、载梦前行的使命，也肩负着潜心教学、立德树人的担当。为进一步加强青年教师队伍建设，充分激发青年教师队伍的活力，提升青年教师专业素养，2022年10月25日财税学院在明德楼512会议室召开了2022年第四次教职工会暨青年教师督导工作会。会议由党总支副书记陈露主持，院长祝刚讲话，副院长罗艾发言，全体教职工参会。

一、思想引领定方向，把定育人总舵盘

    祝刚、陈露分别领学人民日报时评《在教书育人工作中不断创造新业绩》和《二十大报告》要点。祝刚指出，百年大计，教育为本；教育大计，教师为本，我国各级各类学校共有专任教师1844.4万人，教师队伍支撑起世界上最大规模的教育体系，是一支了不起的力量，是中华民族“梦之队”的筑梦人，是可以信任和依靠的“大国良师”。财税学院教师应当见贤思齐，勇作新时代的筑梦者，沿着二十大的胜利航向，职业教育的育人赛道砥砺前行。

二、名师传帮带，用心谈育人

罗艾总结了近期青年教师总体表现，肯定了大家近期的努力和进步。首先，罗艾院长向青年教师们分享了自己的教学经验，并提出在日常教学中要做好两个方面的准备，即理论和备课。罗艾院长多次强调了备课的重要性，无论是课程PPT初步设计还是出现不足之后的修正都需要老师多下功夫。青年教师要多承担学科任务，注意教学的方式方法，日常的积累是在为更好的自己添砖加瓦。罗艾提出，工作中要享受乐趣的理论，她认为在工作过程之中寻找幸福感可以提高教学效率，实现个人生活和工作的双层提升。

罗艾传达了本学期青年教师教学能力大赛的工作要求，通报了春季学期和秋季学期的比赛方式、比赛时间；要求全体教师做好近期学期分析和收集；通报了与德文咨询事务所订单班的会谈情况；通报了学院红色财税项目开展情况；号召大家举荐双师型教师加入财税学院教师行列。

三、寄托教学期望，接力赓续辉煌

祝刚院长强调了青年教师的重要性，学院的未来寄托在青年教师身上，青年教师的成长关乎财税学院的未来。祝刚表示，财税学院作为学校重要的组成部分，资格最老、招牌最亮，三代财税人筚路蓝缕，以启山林，在财经职业教育赛道上创造了屡屡动人的佳绩。祝刚院长针对青年教师工作中的问题提出了响应的措施，希望青年教师在这几年中完成积累实现成长的目标，在前人的指引下潜心教学，为办“人民满意的大学”，做“学生满意的教师”做好功课。教师之间的听课对青年教师的成长具有不可替代的意义，无论是新老教师都要有听课的意识。大家需要珍惜时间，怀揣终身学习的精神，做一个有准备的人。

祝刚院长还给出了两个教学建议，一是从平时的学生作业之中概括总结并摘录典型错题，研究透彻后在课堂渗透解决，实现完整的闭环;二是保证每个星期至少去听一次别的教师授课，积累经验，每月撰写教学反思；做到每天进步一点点，积小成大。

祝刚为全体教师赠送了《财税学院教学“六认真”》书卡，勉励全体教师认真备课、认真上课、认真布置和批改作业、认真辅导、认真对待考试，将财税学院深厚的教学文化传承下去。

四、指导业务促团结，了解发展促成长

为帮助教师广泛熟悉学校业务，加大三全育人力度，陈露书记通报了近期学工奖助贷工作情况；讲授了学院近期对大三的就业指导进一步安排；辅导员对“四类生”开展一对一的指导谈心业务。陈露指出，做好党建+业务的模式，是学院党总支的发展思路，希望关心国家大事，增强育人本领，全面关心学生，和学生、学校紧密团结，共同成长。

祝刚为全体教师传达了近期学校相关会议的内容。一是11月开展招聘会，希望老师们积极发动就业资源和做好学生宣传工作；二是通报学校现有规模、生师比和新校区838亩占地面积和招生规模等；三是传达张华书记会议在招生、学校目标、底线思维等问题的论述；四是介绍了学校诊改数据上报、时间安排、专家回访等重要工作；五是传达了教务处“回头看”工作安排；六是说明了教学督导工作的重点动向。

五、树立远大理想，潜心立德树人

陈露引用了自身故事，强调了好职业理想，教书育人的重要性。陈露谈到了自己的教育理想，她认为教师不应该局限于教书，教师是有目标有理想的职业，要成为有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心的四有教师，爱学生，爱学院，勤学习，善思考；要做学生锤炼品格的引路人，要做学生学习知识的引路人，要做学生创新思维的引路人，更要做学生奉献祖国的引路人!

本次会议，体现了学院对广大教师尤其是青年教师成长的高度重视与深切关怀，为教师的专业成长指明了道路和方向，使青年教师进一步明确了自己的责任，也促进了教师间的交流与沟通，对教师的成长起到了很好的引领作用。相信青年教师们必将肩负起教书育人的神圣职责，踔厉奋发、笃行不怠，努力提升专业素养，为打造财税学院更加美好的明天而努力奋斗!

供稿：夏交利

图片：夏交利 张娜 宋文敏